Как сформировать привычку к непрерывному обучению? Чему учиться перспективно? Обсудят эксперты на конференции «Больше чем обучение»

28 и 29 октября состоится VI Международная конференция «Больше чем обучение: переподготовка для нового мира работы». Это форум СберУниверситета для тех, кто учится, обучает и работает в сфере образования. Мероприятие проводится вместе Европейским фондом развития менеджмента (EFMD) при участии Благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее».

Конференция пройдет в онлайн- и офлайн-форматах. Кампус СберУниверситета готов принять около 250 участников, еще более 10 тысяч слушателей присоединятся к мероприятию дистанционно.

На конференции выступят Дэниел Сасскинд, автор книги «Будущее без работы», экономист из Оксфордского университета, бывший советник при британском правительстве, Григорий Гуров, заместитель министра, Минобрнауки, Франсуа Ортело-Мане, декан Лондонской школы бизнеса, Блэр Шеппард, глобальный руководитель по стратегии и лидерству PwC, Татьяна Черниговская, профессор, член-корреспондент РАО, директор института когнитивных исследований СПбГУ, Альберт Ефимов, вице-президент Сбербанка, директор Управления исследований и инноваций блока «Технологии», Игорь Баранов, проректор по обучению и исследованиям СберУниверситета, и многие другие.

В первый день эксперты проведут воркшопы на темы:

  • Как преподавать мягкие навыки в онлайн?
  • Как разработать дистанционную программу?
  • Как создавать модели машинного обучения в MLSpace?
  • Какие онлайн-инструменты помогут сохранить вовлеченность слушателей на высоком уровне и создать атмосферу очной программы?

На следующий день в рамках 5 треков различной направленности эксперты обсудят:

  • Что такое life long learning, как сформировать устойчивую привычку к непрерывному обучению, какие есть возможности для образования и развития каждого?
  • Как часто должна проходить переподготовка, как правильно к ней подготовиться и как противостоять глобальному кризису профессиональных навыков?
  • Как преподаватель влияет на раскрытие личностного потенциала студента и какие инструменты может для этого использовать?
  • Как создается, верифицируется и оценивается современный контент для школы?
  • Как создать уникальный опыт для разных категорий сотрудников, почему «единый размер» не подходит всем и в чем заключается специфика обучения HR-ов цифровым навыкам?

 Регистрируйтесь на мероприятие по ссылке.

Партнерский материал