Сотрудника супермаркета Lidl в Барселоне уволили за сверхурочную работу, сообщила в четверг газета El País.
Жеан П. устроился в супермаркет в 2005 году и дорос до управляющего. Он приходил на работу раньше всех — иногда был на месте уже в пять утра. Подчиненные жаловались, что он и их пытался приобщить к ударному труду.
Старательность работника перешла все границы в апреле этого года, утверждает руководство фирмы. Жеан открывал магазин на рассвете и готовил его к приходу покупателей: заказывал продукцию, маркировал товары и наводил порядок. Его действия зафиксировала камера.
Трудоголик проводил в магазине «от 49 до 87 минут» тайком от начальства. Сотрудник «грубо нарушил» трудовую норму, согласно которой «каждая минута рабочего времени должна учитываться и оплачиваться», написано в приказе об увольнении.
По соображениям безопасности находиться в магазине в одиночку тоже не разрешалось.
Жеан счел решение несправедливым и обратился в суд. Никто ему не говорил, что нельзя приходить «чуть-чуть раньше», доказывал экс-сотрудник на заседании в среду.
Мужчина назвал бывших работодателей лицемерами. По его словам, в тот месяц в магазине провели масштабную перестановку; начальство понимало, сколько работы предстоит сделать, и требовало от менеджера невероятной продуктивности. «Порой для этого приходилось работать сверх меры», — добавил истец. Пока неизвестно, удастся ли ему добиться возмездия.
А вот его соотечественник прогуливал работу шесть лет — и всё равно получал зарплату и похвалу за безупречную службу.